Arbeitsmarktinitiativen

Rahmenbedingungen verbessern

Die Verbesserung der wirtschaftlichen und arbeitsmarktrelevanten Rahmenbedingungen ist eine zentrale gesellschaftspolitische Aufgabe. Bayern bringt sich hier aktiv auf Bundesebene ein und entwickelt in den verschiedenen Bereichen auch eigene Konzepte.

Langzeitarbeitslose eingliedern

Bayern sorgt mit einer hervorragenden Wirtschafts- und Arbeitsmarktsituation dafür, dass Arbeitslose gute Chancen auf eine Eingliederung in den Arbeitsmarkt haben. Langzeitarbeitslose profitieren jedoch nicht im gleichen Umfang von der guten Arbeitsmarktsituation wie andere Gruppen.

Um langzeitarbeitslosen Menschen helfen zu können, muss man sich vor allem ihre persönliche Situation anschauen. Denn es macht einen gewaltigen Unterschied, ob Einelternfamilien, Menschen mit Behinderung oder Personen mit komplexen Problemlagen keine Arbeit finden. Jede Zielgruppe braucht ein passgenaues Angebot!

Hier wollen wir mit einem dreigliedrigen Konzept ansetzen:

1.    Wir brauchen eine intensivere Betreuung durch die Jobcenter. Hier ist der Bund am Zug, das Personalkonzept zu verändern. Nur so können flächendeckende Verbesserungen erreicht werden.

2.    Mit ergänzenden Förderprogrammen unterstützen wir Langzeitarbeitslose passgenau und ganzheitlich und bieten den Menschen so wieder eine Chance auf dem ersten Arbeitsmarkt.

3.    Wir bauen die bestehende erfolgreiche Netzwerkarbeit der beteiligten Akteure aus und werden dazu im Herbst 2019 einen Fachtag veranstalten.

Mehr Informationen zum Konzept finden Sie in unserem Handout.

4. Am 30. Oktober 2019 hat der Fachtag „Aus der Praxis für die Praxis - Strategien und Ansätze zum Abbau der Langzeitarbeitslosigkeit“ in Nürnberg stattgefunden.

Zusammenfassung der Vorträge und Diskussionen. Nachfolgend der Link zu allen Fachvorträgen und Präsentationen des Fachtags: Fachtag Langzeitarbeitslosigkeit. Sie dürfen die Vorträge, Reden und Präsentationen zum Nachlesen für den eigenen Gebrauch herunterladen. Das Verändern, Kopieren oder Nutzen jeglicher Art des Inhalts ist urheberrechtlich geschützt und untersagen wir hiermit ausdrücklich. Wir bitten Sie hier um Verständnis.

Integration durch Ausbildung und Arbeit

Die Bayerische Staatsregierung hat am 13.10.2015 mit der bayerischen Wirtschaft und der Arbeitsverwaltung die Vereinbarung „Integration durch Ausbildung und Arbeit“ unterzeichnet. Wirtschaft und Staatsregierung streben an, 20.000 Flüchtlingen bis Ende 2016 einen Praktikums-, Ausbildungs- oder Arbeitsplatz anzubieten. Bis Ende 2019 wird ein Gesamtziel von 60.000 Arbeitsmarktintegrationen angestrebt.

Die Vereinbarung, an der das Bayerische Arbeitsministerium entscheidend mitgewirkt hat (vgl. Pressemitteilung vom 13.10.2015), sieht wichtige Maßnahmen zur besseren Integration von anerkannten Asylbewerberinnen und Asylbewerbern und Geduldeten mit guter Bleibeperspektive in Ausbildung und Arbeit vor.

Teil der Vereinbarung sind gezielte Maßnahmen zur Integration in Ausbildung und Arbeit. Das Bayerische Arbeitsministerium beteiligt sich allein im Jahr 2017 mit rund 10 Mio. Euro:

• Erweiterung der Ausbildungsinitiative „Fit for Work“ auf jugendliche Asylbewerberinnen und Asylbewerber und Geduldete mit guter Bleibeperspektive. Die Förderung greift ab dem Ausbildungsjahr 2016.
• Ausweitung der arbeitsweltbezogenen Jugendsozialarbeit.
• Ausbau der Beratungsstellen zur Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse. Neben den bereits vom Bund geförderten Beratungsstellen zur Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse in Augsburg, München und Nürnberg wurden fünf weitere Stellen in Ingolstadt, Landshut, Regensburg, Bamberg und Würzburg geschaffen.
• Ausbau von Ausbildungsakquisiteurinnen und Ausbildungsakquisiteuren für Flüchtlinge. Sie sollen in Ausbildung vermitteln und den Betrieben als Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner zur Verfügung stehen.
• Etablierung von Jobbegleiterinnen und Jobbegleitern. Sie sollen als Lotsinnen und Lotsen, Netzwerkerinnen und Netzwerker und Partnerinnen und Partner für Flüchtlinge und Unternehmen fungieren und so auch die Zusammenarbeit der Beteiligten vor Ort verbessern.

Die Maßnahmen der Ausbildungsakquisiteurinnen und Ausbildungsakquisiteure für Flüchtlinge und der Jobbegleiterinnen und Jobbegleiter werden wissenschaftlich begleitet und bewertet.

Hier finden Sie nähere Informationen zu den Ausbildungsakquisiteurinnen und Ausbildungsakquisiteuren und den Jobbegleiterinnen und Jobbegleitern.